AVIS DE RECRUTEMENT Le cabinet PROMANAGEMENT recherche des candidats
AVIS DE RECRUTEMENT
Le cabinet PROMANAGEMENT recherche des candidats pour le recrutement de plusieurs employés au profit d’une importante société burkinabè dont le siège est à Ouagadougou.
A. DESCRIPTION DES POSTES A POURVOIR
POSTE 1 : INGENIEUR DE CONCEPTION EN GEOLOGIE-MINE
POSTE 2 : INGENIEUR DES TRAVAUX EN GEOLOGIE-MINE
POSTE 3 : ASSISTANT(E) DE DIRECTION
POSTE 4 : AGENT DE BUREAU
POSTE 5 : AGENT DE LIAISON
POSTE 6 : CHAUFFEUR
POSTE 7 : INGENIEUR DES TRAVAUX EN INFORMATIQUE, SPECIALISE EN RESEAUX INFORMATIQUES ET SYSTEMES
POSTE 8 : INGENIEUR DES TRAVAUX EN SYSTEMES INFORMATIQUES SPECIALISE EN SECURITE
POSTE 9 : INGENIEUR DES TRAVAUX INFORMATIQUES SPECIALISE EN GENIE LOGICIEL
POSTE 10 : COMPTABLE
POSTE 11 : INGENIEUR COMPTABLE
POSTE 12 : ANALYSTE FINANCIER
POSTE 13 : GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES
POSTE 14 : JURISTE
POSTE 15 : JURISTE-FISCALISTE
POSTE 16 : INGENIEUR DES TRAVAUX EN QHSE-ENVIRONNEMENT
POSTE 17 : INGENIEUR DES TRAVAUX EN QHSE- SANTE ET SECURITE
POSTE 18 : SECOURISTE
POSTE 19 : COMMUNICATEUR DIGITAL
B. CONDITIONS GENERALES DE CANDIDATURE
- être de nationalité burkinabè ;
- être de bonne moralité ;
- jouir de ses droits civiques ;
- être âgé de dix-huit (18) ans au moins et de quarante (40) ans au plus au 31 décembre de l’année en cours ;
- remplir les conditions d’aptitude physique et mentale exigées pour l’exercice de l’emploi ;
- ne pas avoir fait l’objet d’une condamnation à une peine d’emprisonnement ferme de trois (3) mois au moins ou avec sursis de dix-huit (18) mois au moins.
C. COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE
- une demande de candidature adressée au Directeur général de PROMANAGEMENT, précisant clairement le poste visé par le candidat ;
- une photocopie légalisée de la Carte Nationale d’identité Burkinabè ;
- un casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois ;
- une photocopie légalisée du diplôme requis, des attestations et certificats de travail ;
- un curriculum vitae détaillé, daté et signé du candidat ;
- une lettre de motivation datée et signée du candidat.
Les candidats admis seront appelés à compléter leurs dossiers par :
- un certificat de nationalité Burkinabè ;
- une déclaration sur l’honneur d'acceptation d'exclusion et/ou de poursuites judiciaires et/ou disciplinaires en cas de communication de fausses informations ;
- une autorisation pour un examen des antécédents ;
- tout autre document jugé nécessaire.
Toutefois, l’admission ne sera définitive qu’après un contrôle approfondi.
D. DEPOT DU DOSSIER DE CANDIDATURE
Les dossiers de candidatures sont reçus exclusivement par mail précisant en objet le poste visé par le candidat, à l’adresse [email protected] , du 10 au 19 décembre 2025 à 24h00.
E. PROCEDURE DE RECRUTEMENT
Le recrutement se déroulera par : (i) présélection sur dossier ; (ii) test écrit et/ou pratique ; (iii) entretien oral exclusivement physique.
Remarque : Le Cabinet PROMANAGEMENT rappelle qu’aucun frais n’est exigé pour le traitement des offres d’emploi et qu’aucun frais n’est perçu aux différents stades du recrutement (candidature, entretien, traitement ou autre).
Pour plus de détails cliquez sur le lien suivant : https://filinfos.net/2025/1...